Voltando ao assunto postado anteriormente, sobre COVID como doença ocupacional, é importante ressaltar que para tal reconhecimento se faz necessário que a ocupação do trabalhador em questão o tenha colocado de alguma forma em risco, ou seja, para o exercício do emprego o trabalhador tenha que entrar em contato com muitas pessoas diariamente, ou tenha que frequentar ambientes com grande grau de risco.
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